Top 10 Latest courses
Human Resources Management
mohamed sabry
Compare
$200$150
- المسار المھني والكفاءات الأساسیة لمحترفي الموارد البشریة –
- تحدید الفجوة بین العرض والطلب بالمؤسسة خطة العمالة –
- التقییم والعروض الوظیفیة ،المقابلات ،الاختبارات ،الإعلان ،المصادر الداخلیة والخارجیة كیفیة جذب وتعیین المواھب
- التحلیل الوظیفي وكیفیة تصمیم التوصیف الوظیفي –
- اعداد البرنامج التعریفي للموظفین الجدد وتسریع عملیة اندامجھم داخل المؤسسة –
- تحدید الاحتیاجات التدریبیة وتصمیم الأھداف التدریبیة وتنفیذ الدورة وتقییمھا –
- تصمیم وتنفیذ نظام تقییم الأداء بالإضافة للاخطاء الشائعة أثناء تقییم الموظفین –
Marketing Planning ( SOSTAC )
Ahmed Hasan
Compare
$200$150
- . SOSTAC® نمن السهل تذكر الأقسام الستة في خطة –
- تحليل الموقف أين نحن الآن –
- الأهداف إلى أين نحن ذاهبون –
- الإستراتيجية كيف نصل إلى هناك؟ –
- التكتيكات تفاصيل الاستراتيجية –
- الإجراء كيف نضمن التنفيذ الممتاز للخطة –
- التحكم كيف نعرف أننا وصلنا إلى هناك – ما المقاييس التي يجب أن نشاهدها؟ –
Business Development
Mostafa Nawarg
Compare
$200$150
- (مصفوفة أنسوف (الاستراتيجية الكبيرة
- استراتيجيات اعادة توزيع الموارد –
- دورة حياة المنتج: والادارة الاستراتيجية للعلامة التجارية –
- مصفوفة بورتر جينيريك: لخلق الميزة التنافسية للشركة •
- استراتيجيات الاستثمار –
- (مصفوفة: مجموعة بوسطن الاستشارية (الحصة السوقية النسبية مقابل النمو•
- (مصفوفة شركة جينيرال اليكتريك (قوة المنتج مقابل جاذبية السوق المستهدف•
Training Of Trainers - TOT
Ahmed El Sayed
Compare
$150$50
- مهارات الاتصال – Communication Skills •
- مهارات العرض – Presentation Skills •
- . مهارات إدارة الوقت, و غيرهم – Time Management Skills •
- تحليل الاحتياجات التدريبية للمتدربين : TNA : Training Needs Analysis –
- (مهارات تصنيف الاحتياجات التدريبي) KSA Knowledge – skills – attitude –
- .عمل الحقائب التدريبية –
- .كيفية عمل العروض التقديمية و تقديمها للدارسين •
- إنشاء بيئة تعلم نشطة وجذابة و كيفية استخدام الألعاب والنشاطات لخدمة الأهداف التدريبية
- .كيفية التقييم الفعال للتدريب. و الفرق بين التدريب و الاستشارات
Certified Professional Manager
Ahmed Hasan , Mostafa Nawarg
Compare
$200$150
- الخصائص الشخصية للقائد الفعال
- القيادة الموقفية : طرق القيادة واتخاذ القرار و انماط القيادة
- تطوير اداء العاملين : التدريب و التحفي
- تحليل الاحتياجات التدريبية
- إعداد الخطط التدريبية
- بناء القائد: السلطات التسعة
- التخطيط : تحديد الأهداف و تحليل الوضع الحالي
- ورشة العمل : التطبيقات العملية
Write a public review